據(jù)半月談等媒體報道，今年以來四川、上海等多地進一步放寬了考編年齡限制。
今年1月，四川省人社廳發(fā)布《關(guān)于進一步深化就業(yè)領(lǐng)域改革促進高質(zhì)量充分就業(yè)的實施意見（征求意見稿）》，提出支持事業(yè)單位適當放寬招聘年齡條件，鼓勵企業(yè)放寬用工年齡限制。
9月26日，四川眉山市發(fā)布2025年下半年眉山市事業(yè)單位公開考試招聘工作人員崗位和條件要求一覽表，崗位對年齡的限制為本科學歷要求1986年10月13日及以后出生；研究生學歷要求1981年10月13日及以后出生。
9月26日，四川遂寧市事業(yè)單位2025年下半年公開考試招聘工作人員的公告顯示，崗位和條件要求為本科生的年齡為1986年10月13日及以后出生；研究生的年齡為1981年10月13日及以后出生，退役軍人可在規(guī)定的年齡基礎(chǔ)上再放寬2周歲。遂寧市人力資源和社會保障局明確，從2025年下半年開始，事業(yè)單位公開招聘大專、本科學歷年齡要求為不超過38周歲。
這意味著上述地區(qū)將事業(yè)單位的招聘年齡放寬到本科38周歲及以下，研究生43周歲及以下。
此外，9月下旬，在問政四川平臺上，有網(wǎng)友提問：綿陽今年下半年的事業(yè)單位和公務員招聘年齡會有變化嗎？會提高到38歲嗎？對此，綿陽市人力資源和社會保障局回復：綿陽市2025年下半年事業(yè)單位公開考試招聘年齡條件已放寬至38周歲及以上。
今年8月，上海市2025年度考試錄用執(zhí)法類公務員公告，報考條件為年齡在18周歲以上，38周歲以下。
6月時，山東、新疆、貴州等地發(fā)布的事業(yè)單位招聘公告，將部分崗位年齡要求放寬至45周歲以下。
在2025年省考中，上海、浙江、江蘇等地已明確，應屆碩士、博士研究生，以及特定基層崗位如優(yōu)秀村（社區(qū)）書記、工青婦專職干部等，報考年齡可放寬至40歲。
《瞭望》雜志6月發(fā)表評論表示，地方公務員與事業(yè)單位招錄率先打破年齡限制，有助于引導企業(yè)等其他用人單位重新審視招聘年齡要求，構(gòu)建更包容的就業(yè)市場。放寬求職年齡限制，體現(xiàn)了社會對多樣化人才的尊重。當各年齡段勞動者各展所長，就業(yè)市場將迸發(fā)更大活力。
來源：長安街知事
編輯：張永超 李新花 李婕寧
一審：賈春毅
二審：孫瑞永
三審：管延會
